喜报!第五届“青年人才托举工程”我校4人入选
原标题:喜报!第五届“青年人才托举工程”我校4人入选
来源:中国矿业大学北京
日前,中国科协正式公布了第五届“青年人才托举工程”(2019-2021年度)人选名单,来自全国高校和科研单位的331名青年科技人才入选,我校4位青年教师入选,入选人数全国排名第8位。
这4位青年教师分别是能源与矿业学院王兆会、应急管理与安全工程学院徐超、力学与建筑工程学院王雁冰、能源与矿业学院滕腾。
“青年人才托举工程项目”是中国科协于2015年启动实施的一项青年人才培育计划。其宗旨是引导、支持中国科协所属全国学会、协会、研究会探索创新青年科技人才选拔培养机制,不拘一格地发现和扶持有望成为未来科技领军人物的优秀青年人才脱颖而出,为建设世界科技强国、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供人才保障。
项目每年评选确定一批全国学会作为项目立项单位,并通过项目立项单位选拔一批32岁以下的青年科技工作者进行连续3年的资助培养。
青年教师介绍
\r\t\t\t\t\t\t\t\t\t\r\t\t\t\t\t\t\t\t王兆会
博士、讲师、硕士生导师
现工作于中国矿业大学(北京)能源与矿业学院,中国煤炭学会会员,放顶煤开采煤炭行业工程研究中心秘书,加拿大渥太华大学联合培养博士,《煤炭学报》年度影响力优秀学术论文获得者。
主要从事厚煤层开采围岩控制、煤岩渐进破坏数值仿真等方面的教学与研究工作。
先后主持国家自然科学基金、中国博士后科学基金、中央高校基本科研业务费、双一流学科建设专项、国家重点实验室开放基金,校企合作横向课题等项目7项,作为课题骨干参与国家重点研发计划项目和国家自然科学基金重点项目各1项。研究成果获省部级一等奖3项,二等奖5项,中国矿业大学(北京)优秀教学成果奖和大学生创新训练项目优秀指导教师奖各1项。以第一作者(通讯作者)表学术论文30余篇,其中SCI/EI检索20余篇。
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